Unternehmensinformation
SENTINEL TALENT ist eine spezialisierte Personalberatung für erfahrene Fach- und Führungskräfte mit Organisationen in anspruchsvollen, regulierten und technologiegetriebenen Umfeldern.
Von Vertrieb und Engineering über Operations bis hin zu Management und Führung – SENTINEL TALENT besetzt Schlüsselpositionen dort, wo Leistung, Verlässlichkeit und Umsetzungskompetenz entscheidend sind.
Wir suchen Recruiter (m/w/d), die uns bei der Kundengewinnung und Vermittlung von Talenten in der DACH-Region unterstützen – flexibel, eigenverantwortlich und erfolgsorientiert.
Verantwortungsbereich
Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu Unternehmen in der Defence & Sicherheitsbranche.
Identifikation und Ansprache von potenziellen Neukunden (B2B).
Bedarfsermittlung und Entwicklung von maßgeschneiderten Recruiting-Lösungen.
Aktive Unterstützung bei der Vermittlung von Talenten und Besetzung von Vakanzen.
Enge Zusammenarbeit mit unserem Team, um die besten Ergebnisse für Kunden und Kandidaten zu erzielen.
Anforderungen
Branchennetzwerk: Bestehende Kontakte in der Defence & Sicherheitsbranche sind ein Muss.
Erfahrung: Nachgewiesene Erfahrung im Bereich Recruiting, Vertrieb oder Personalberatung.
Kommunikationsstärke: Überzeugendes Auftreten und die Fähigkeit, Kunden und Kandidaten zu begeistern.
Flexibilität: Eigenverantwortliches Arbeiten und die Bereitschaft, erfolgsabhängig zu agieren.
Sprache: Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch.
Technikaffinität: Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Tools.
Benefits
Attraktive Provisionsregelung: Vergütung auf Basis Ihrer Erfolge – leistungsorientiert und transparent.
Flexibilität: Arbeiten Sie remote und gestalten Sie Ihre Arbeitszeit selbst.
Unterstützung: Zugang zu unserem internen Know-how, Tools und einer starken Marke.
Perspektive: Möglichkeit, langfristig Teil eines dynamischen Netzwerks in der Sport- und Fitnessbranche zu sein.
Wenn Sie bereit sind, Ihre Branchenkenntnisse und Ihr Netzwerk in eine spannende Herausforderung einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie uns Ihren kurzen Lebenslauf und eine kurze Vorstellung deiner Branchenerfahrung an:
📧 mg@sentinel-talent.com
Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie uns, Talente und Unternehmen in miteinander zu verbinden!